Quando andrà in vigore in Italia la legge sulla trasparenza salariale? Come si dovranno comportare i datori di lavoro, come dovranno essere resi pubblici i salari dei propri dipendenti? Quesiti e domande a cui i manager dovranno rispondere entro tre anni quando, entro il 7 giugno 2026 la Direttiva (UE) n.2023/970, pubblicata sulla Gazzetta Ufficiale […]
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Quando un lavoro può definirsi buono? Quali gli elementi che lo caratterizzano come tale? Come possono le aziende costruire un pool di talenti e mantenerlo? Le aziende devono evolvere il proprio approccio alla gestione delle risorse umane mettendo al centro la sostenibilità, non solo ambientale, ma anche economica e soprattutto sociale e “umana”. Ne parliamo […]